25. 10. 2021 Praha 1 | online
Top vision
.jpg "digi")
Najděte rychle kurz, který vás posune vpřed.
Poslední volná místa
Nejbližší termíny
TOP nejoblíbenější kurzy
Nejbližší termíny
Připravíme firemní kurzy na míru
Chcete připravit školení pro celý tým? Preferujete přizpůsobit program kurzu vašim potřebám? Rádi vám připravíme nabídku firemního školení na míru.
Bonusová sekce
Vstupte do BONUSOVÉ SEKCE, kde najdete inspirativní videa, e-booky, záznamy z našich konferencí a mnoho dalšího. K odemknutí sekce stačí zadat váš e-mail.
Blog top vision
Ať už hledáte inspiraci pro svůj vlastní rozvoj nebo se zajímáte o možnosti
firemního vzdělávání, sledujte náš blog plný novinek a zajímavostí.
Podcast Lead and Learn #28 - Zdeňka Žádníková Volencová
V dnešním podcastu Lead and learn vítám lektorku rétoriky Top Vision Zdeňku Žádníkovu. Zdeňka Žádníková je ženou mnoha profesí: divadelní a filmovou herečkou, moderátorkou, muzikantkou, spisovatelkou, zakladatelkou Nadačního fondu a maminkou 4 dětí. S Top Vision spolupracuje na kurzech rétoriky. Umí nejen učit, jak správně mluvit, ale ví, že vedle formy je nesmírně důležitý i obsah. Doma je v Dejvickém divadle, díky rodinnému zázemí a životní zkušenosti jí ale neděsí svět manažerů ani podnikatelů. Naopak, dokáže ty světy propojovat, protože jim rozumí. Umí se přizpůsobit. Tím je výjimečná a možná i proto jsou její kurzy rétoriky tak inspirativní.
.png "Hra ve firemním vzdělávání")
Hra ve firemním vzdělávání
Dospělí mají ke hře jinou motivaci než děti. Hrají si rádi, ale musí vědět, proč to dělají a jaký to má vzdělávací cíl. Hra nemůže být jen neproduktivní zábava. Do popředí se tak dostává rozbor, který probíhá po skončení hry. Jde o zpětnou vazbu, která může být přínosná pro situace běžného života.
Podcast Lead and Learn #27 - Lukáš Fejks
Lukáš sleduje nové trendy ve vzdělávání a společně s mladým agilním týmem je uvádí do praxe. Rád objevuje a podporuje silné stránky lidí kolem sebe a dává jim prostor k realizaci. Lukáš pracuje pro EDUA Group více než 10 let. Začínal v ekonomickém oddělení, později přijal nabídku vést Top Vision. Jeho výhodou jsou čísla. Rozumí jim a vnímá vzdělávání jako investici. Investici pro účastníky kurzů a akademií, ale i pro firmy. Top Vision je v oblasti vzdělávání unikátní, letos slaví 20 let na trhu. Lukáš Fejks společnost úspěšně provádí i dnešním složitým změnovým obdobím.
Leadership na dálku: Co můžete udělat pro to, aby fungoval?
Na internetu v době pandemie koloval přehršel různých vtípků, některé přitom pocházely i z pracovního prostředí a byly zatraceně pravdivé. „Kdo je ve vaší firmě driverem inovací?“ ptal se jeden z nich. „CEO? Nikoliv. CTO? Taky ne. COVID? Ano!“ Tak moc se změnil způsob, jakým pracujeme. Zejména pro střední a nižší management se výrazně proměnilo spektrum úkolů, dovedností a znalostí, které pro efektivní řízení na dálku musí mít. A ani vy určitě nechcete zůstat pozadu.
Proč se rozvíjet s top vision?
1,21 průměrná známka
kvality kurzů
6 117 spokojených účastníků
každý rok
1 432 tréninkových dnů
a kurzů ročně
20 úspěšných let
na trhu
