Chcete rozvíjet svou firmu a budovat úspěšný tým? Dejte nám základní info a my vám navrhneme řešení – Více zde

Top vision

czen

Kdo je novou tváří produktového oddělení Top Vision?

Po letech zkušeností ve vzdělávání se vrací do Top Vision člověk, který věří v sílu propracovaných kurzů, dobrých vztahů a osobního kontaktu. Seznamte se s Michalem Sedláčkem – novou posilou produktového oddělení. Prozradil nám, co ho na vzdělávání stále baví, čemu se ve volném čase rád věnuje a kde čerpá inspiraci.

Michale, jakou roli ve tvém životě hraje vzdělávání a osobní rozvoj?

Zásadní. Rozvoji a vzdělávání se věnuji bezmála 20 let. Prošel jsem různými pozicemi od koordinátora přípravných kurzů na VŠ v nevelké garážovce až po interního mentora v rámci talentového programu ve velkém korporátu. Mám zkušenosti na straně dodavatele vzdělávání i v roli zákazníka – specialisty v rámci interního HR. Vedl jsem i týmy koordinátorů a metodiků. Vzdělávání mě stále baví, přestože se v posledních letech hodně proměnilo. Sám jsem zvědav, kam se to celé ještě posune a co třeba ještě přinese AI. Všem novinkám a vychytávkám, které přináší, moc fandím a chci být u nich, nicméně přímý kontakt lektora s účastníkem podle mě nic nenahradí.

Co tě vlastně k práci ve vzdělávání přivedlo? A na co se ve své nové pozici nejvíc těšíš?

Po studiu VŠ jsem hledal uplatnění v oboru a nastoupil do tehdejšího Tutoru. Asi dva roky poté Tutor akvíroval Top Vision a mně se otevřela příležitost věnovat se i firemnímu vzdělávání. Ani na chvíli jsem neváhal. Nejvíc mě baví propojovat lidi. Když se podaří s lektorem vytvořit kurz, který je obsahově i marketingově unikátní, a vy pak vidíte spokojené účastníky, kteří z něj odcházejí nadšení, je to ten nejlepší pocit.

Je něco, co tě po návratu do Top Vision příjemně překvapilo?

Top Vision si stále zachoval přátelskou a neformální atmosféru, kdy jdete do práce rádi a těšíte se na to, co s kolegy zažijete. Byť jsou to mnohdy náročné a vypjaté situace, společně to dáte. To zdaleka není všude samozřejmost. Ta značka asi stále přitahuje srdcaře, kteří mají vzdělávání rádi, a já doufám, že to tak bude i dále :-).

Nedílnou součástí tvé práce je úzká spolupráce s našimi lektory. Které dovednosti by podle tebe měl kvalitní lektor mít?

Když pominu odbornost a lektorské kompetence, tak to musí být bezpochyby člověk, který má rád lidi a který nás u klientů neshodí, když něco málo zaskřípe. Musí vědět, že nenese na trh jen sebe a své know-how, ale i práci nás všech, kteří jsme ho do firmy prodali, vytiskli mu materiály, s kontaktní osobou mu vykomunikovali školicí místnost a kteří za něj budeme kopat, i když třeba nebude mít svůj den a nepodá na místě 100% výkon. Musí tam být vzájemná chemie. Chceme doručit co nejlepší službu a mnohdy chceme po lektorech i něco, co jiné vzdělávačky nikoliv. Neděláme to proto, že bychom si chtěli přidělávat práci, ale protože konkurence je velká a my chceme být pořád o krok napřed. Jinak to nejde.

Je nějaké téma, které tě v poslední době zaujalo? Něco, co v současném portfoliu produktů Top Vision postrádáš a rád bys ho do něj postupem času začlenil?

Myslím, že témat má Top Vision spíš více, než méně, ale obecně jde o témata softová v různých obměnách. Je otázka, jestli by nestálo za to vrátit se i k formátu sdílení zkušeností na poli odborných témat. Uvidíme, jaký pohled na to bude mít nový obchodní ředitel a nejvyšší vedení, ale tam bych případně prostor viděl.

Kdo nebo co tě nejvíc inspiruje?

Lektoři. Překvapivě:-) Vždycky mi otevírali dveře k tématům, o kterých jsem neměl ani zdání a díky tomu, že jsem s nimi v kontaktu i neformálně, přicházejí za mnou s nápady a tipy, co zlepšit, co vytvořit nebo co nového zkusit. Mám mezi nimi několik svých inspirátorů, ale nikoho jmenovat nechci.

Vím o tobě, že rád zahradničíš. A že to není jen tak nějaký koníček – vedeš celou zahrádkářskou osadu. Klobouk dolů. Je něco dalšího, čemu se ve volném čase rád věnuješ nebo co rád podnikáš?

Jsem spíš budovatel než zahradník. Radši betonuju, než okopávám záhony:-))) Ze všeho nejradši ale na zahradě posedím s přáteli, ugriluji nebo uvařím pro ně a k tomu si dáme dobré české vínko. A když to není u nás na zahradě, tak je to třeba v Barceloně nebo Paříži, protože cestovat za architekturou, uměním a dobrým jídlem mě hodně těší.

Je nějaká kniha, podcast nebo třeba dokument, který tě v poslední době oslovil?

Hodně rychle zapomínám a nejsem dobrý v doporučování těchto věcí, nicméně zrovna včera jsem úplnou náhodou zhlédl dokument o panu prof. Cyrilu Höschlovi, kterého jsem si vážil jako odborníka, ale i jako úžasného člověka a měl jsem tu čest poznat ho i osobně na jedné z přednášek, kterou jsem kdysi zorganizoval pro zaměstnance Skupiny ČEZ. Bylo pro mě neskutečné vidět, jak se navzdory všemu do posledního dne pral s elegancí a důstojností s diagnózou, která ho postihla. Pravý chlap, krásný člověk, naprosto smekám! Určitě si proto chci přečíst jeho knihu Tak o co jde, která popisuje 50 let životních zkušeností jeho optikou, humorem a s jeho typickým nadhledem.

A na závěr – máš nějaké motto, kterým se řídíš?

Asi „Ten nejlepší čas na změnu byl včera... Druhý nejlepší čas je dnes!“. Jenom těch změn zase nesmí být moc rychle za sebou! :-)



e-book Vytvořte nezapomenutelnou prezentaci

Vytvořte nezapomenutelnou prezentaci

Naučte se s námi opustit nudné stereotypy v prezentování, proměňte trému ve svou výhodu a odrovnejte kolegy i nadřízené perfektním projevem.

nahoru