ASSESSMENT CENTRUM: Vyberte toho nejlepšího!

Jak pomocí assessment center předcházet kocovině ze špatného výběru?/h3>

Je pro vás obtížné orientovat se ve velkém množství kandidátů? Nejste si jistí svým výběrem? Chcete znát základy psychologie výběru? Zajímáte se o trendy v náboru? Tento praktický trénink vás provede přípravou a realizací assessment centra. Získáte zde praktické dovednosti pro hlubší analýzu silných a slabých stránek kandidátů.

Program

1. den 9:00 - 16:30

Příprava assessment centra – krok za krokem

Typické chyby při přípravě assessment centra
Jak nastavit assessment centrum podle požadovaných
kompetencí, znalostí a dovedností
Jak zorganizovat assessment centrum – zajištění zázemí a vybavení
Příprava programu a časování aktivit - optimální časování a termínování realizace
Příprava interních hodnotitelů a záznamových archů
Role moderátora v assessment centru
Příprava hodnocení a záznam výstupů z assessment centra
Použití psychologické diagnostiky – MBTI, Belbin, Hogan, DISC atd.

2. den 9:00 - 16:30

Realizace a vyhodnocení assessment centra

Časté chyby v průběhu
Jak zvát účastníky a jak zvládat „odmítnutí“
Na co dát pozor při zahájení a úvodu do assessment centra – funkční pravidla
Odhalení, zvládání a řízení nepříjemných kandidátů
Jak je možné zvládat únavu a nepříjemné situace
Jak a kdy zařadit individuální pohovory a psychologickou diagnostiku během realizace
Uzavření Assessment centra a rozloučení s účastníky
Tvorba profilů kandidátů a vyhodnocení celkových výsledků

Co mi kurz přinese?

vyzkoušíte si praktickou přípravu assessment centra pro své konkrétní pracovní pozice
rozpoznáte, který z uchazečů bude nejlépe vyhovovat požadavkům obsazovaného místa
odhalíte typické způsoby lhaní kandidátů i typické předsudky během kontaktu s kandidáty
vyzkoušíte si psychologickou diagnostiku používanou v assessment centrech

Komu je kurz určený?

personalistům na všech pozicích
vedoucím pracovníkům, kteří hledají zaměstnance, obsazují své týmy a nevědí si rady s velkým množství kandidátů
majitelům firem, kteří si řeší nabírání zaměstnanců sami

Lektor

Marek Velas

Zakladatel edupunk.cz, HR trenér a moderátor

Vystudoval Andragogiku na Filozofické fakultě Univerzity Karlovy. Má více než dvacetiletou praxi v oblasti kariérového poradenství, realizace assessment center. Ve svém portfoliu má vedení praktických tréninků pro různé společnosti, jako například pro Actelion, Ambiente, BAK, Berendsen, Cinestar, Festo, Fote, Doppler, Humanitas profes, Kuhn, KP2, Laufen, Madison VAT, Ovocný světozor, Seznam atd. Jako lektor se zaměřuje na kurzy z oblasti HR a IT. Je členem @careerdesigners. V současnosti působí v rámci www.edufactory.cz a www.hrvzory.cz.

Termíny konání

	Termín	Čas	Místo	Cena
Vybrat	15. - 16. 2. 2021 Po, Út	09:00 - 16:30 hod.	Praha 1 Národní 416/37 nebo také online	8 990 Kč10 878 Kč s DPH

15. - 16. 2. 2021

09:00 - 16:30 hod.

Praha 1, Národní 416/37

8 990 Kč
10 878 Kč s DPH

V ceně získáte: certifikát o absolvování, studijní materiály a občerstvení.

Účastníci:

Porovnat Poradit