Je absolventem VUT v Brně, obor Průmyslový management. Po ukončení studia pracoval na pozicích HR manažera u významných společností. První pracovní zkušenosti získal na personálním úseku velké potravinářské společnosti HAMÉ, a. s. Babice, kde zastával pozici personálního náměstka. Zajímavá je i jeho další pozice v německé výrobní společnosti ROMIKA INDUSTRIES, a. s., kde vedl úsek personalistiky a mezd, modernizoval systém personálního řízení, řešil otázku vysoké fluktuace a nemocnosti dělnických zaměstnanců. Své zkušenosti personálního manažera uplatnil a nové sbíral i při svém působení v obchodní a stavební společnosti STAVOSPOL, s. r. o. Brno nebo v nadnárodní společnosti Konica Minolta Business Solutions Czech, s. r. o.